SUPERVISI KLINIK DALAM PELAYANAN KEPERAWATAN SEBAGAI UPAYA PENINGKATAN KOMPETENSI PERAWAT DI RUMAH SAKIT

Nur Wahyu Puspitasari, Nurkholis Nurkholis, febriana Tri Kusumawati, Arif Puji Atmanto, Mohammad Zuhri, Sulistiyaningsih Sulistiyaningsih, M. Martono Diel, Yudhanoorsanti Elmonita, Clara Agustina, Meidiana Dwidiyanti

Abstract


Abstrak

Perawat memiliki berbagai kompetensi yang harus dikuasai dalam memberikan asuhan keperawatan kepada pasien. Kompetensi perawat sangat luas, mencakup praktik profesional, etis, legal, peka budaya, pemberian asuhan, manajemen asuhan keperawatan, pengembangan kualitas personal dan profesional. Supervisi klinik menjadi syarat penting untuk memantau penerapan kompetensi perawat, sehingga dapat tercipta kinerja yang memuaskan. Kinerja perawat yang belum mencapai standar yang telah ditetapkan DEPKES RI, dapat mengakibatkan terjadinya tindakan – tindakan yang tidak sesuai SOP, kurang baiknya dalam pemberian pelayanan keperawatan, sehingga menimbulkan cedera, kerugian, bahkan komplain dari pasien dan masyarakat. Kejadian tersebut dapat menimbulkan penurunan kualitas pelayanan kesehatan dan penurunan tingkat kepercayaan masyarakat terhadap profesi perawat. Oleh karena itu perlu adanya solusi yang tepat untuk mempertahankan kualitas pelayanan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh supervisi klinik terhadap peningkatan kompetensi perawat. Penelitian ini menggunakan metode sistematic review melalui pencairan database, scanning, dan screening 8 artikel dari 90 artikel yang didapat. Hasil penelitian didapatkan adanya perbedaan pelayanan keperawatan, ditunjukkan dari peningkatan kompetensi perawat yang berpengaruh terhadap kinerja perawat. Kinerja perawat dipengaruhi oleh faktor internal yang meliputi kepatuhan dokumentasi keperawatan dan kepatuhan cuci tangan five moment. Sedangkan faktor eksternal meliputi penurunan burnout, peningkatan lingkungan kerja, dan penurunan risiko jatuh. Dari berbagai jurnal menunjukkan bahwa superfisi klinik dapat memberikan dampak positif terhadap kinerja perawat baik secara internal maupu eksternal. Banyaknya dampak positif supervisi klinik di rumah sakit dapat menjadi acuan agar supervisi klinik terus di lakukan di rumah sakit. Adanya supervisi klinik yang dilakukan dengan tepat diharapakan kegiatan asuhan keperawatan dapat terus ditingkankan sesuai kompetensi perawat.

 

Kata kunci: Supervisi klinik, perawat, kompetensi perawat, kinerja perawat

 

Abstract

Clinical supervision in nursing services as an efforts to improve nurse competency in hospitals. Nurses have various competencies that must be mastered in providing nursing care to patients. Nurses' competencies are very broad, covering professional, ethical, legal, cultural-sensitive practices, providing care, nursing care management, developing personal and professional qualities. Clinical supervision is an important requirement for monitoring the application of nurse competencies, so that satisfactory performance can be created. The performance of nurses who have not reached the standards set by the RI Ministry of Health, can result in actions that are not in accordance with the SOP, poor in providing nursing services, causing injury, loss, even complaints from patients and the public. These events can lead to a decrease in the quality of health services and a decrease in the level of public trust in the nursing profession. Therefore it is necessary to have the right solution to maintain service quality. This study aims to determine the effect of clinical supervision on improving nurse competency. This research uses sistematic review method through database disbursement, scanning, and screening 8 articles from 90 articles obtained. The results showed that there were differences in nursing services, indicated by an increase in nurses 'competencies which had an effect on nurses' performance. Nurse performance is influenced by internal factors which include compliance with nursing documentation and compliance with five-moment hand washing. While external factors include a decrease in burnout, an increase in the work environment, and a reduced risk of falling. From various journals, it was shown that clinical superfissions can have a positive impact on the performance of nurses both internally and externally. The many positive effects of clinical supervision in hospitals can be a reference for clinical supervision to continue at the hospital. The existence of clinical supervision carried out appropriately is expected that nursing care activities can continue to be increased according to nurses' competencies. Keywords: Clinical supervision, nurses, nurse competencies, nurse performance

Keywords


Supervisi klinik, perawat, kompetensi perawat, kinerja perawat

Full Text:

PDF

References


Abdul Ghofar. 2010. Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Perawat Melalui Kepuasan Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB. Unisma Malang

Buus, Niels; Lisa Lynch; Henrik Gonge. 2016. Developing and Implementing ‘Meta-Supervision’ for Mental Health Nursing Staff Supervisees: Opportunities and Challenges. The Cognitive Behaviour Therapist vol. 9, e22, page 1 of 15

Circenis, Kristaps; Jekaterina Jeremejeca; Inga Millere; Liana Deklaca; Artuts Paparde; Velga Sudraba. 2015. Supervision in Nursing L Latvian Sample Study. p. 86-91.

Cross, W. Moore, A & Ockerby, S. 2010. Clinical Supervision Of General Nurses In A Busy Medical Ward Of A Teaching Hospital. Contemporary Nurse: A Journal For The Australian Nursing Profession. 35(2), 245-253. doi: 10.5172/conu.2010.352.245

Cruz, Sandra; Antonio; Luis Carvalho; Paulino Sousa.2015. Clinical Supervision and Emotional Intelligence Capabilities: EExcellence in Clinical Practice. Vol171, p. 153-157. Social and behavioral csiences. Sciendirect

Cruz, Sandra; Luís Carvalho; Elsa Lopes. 2016. Improving The Evaluation of Risk of Fall Through Clinical Supervision: An Evidence. Procedia - Social and Behavioral Sciences Vol. 217p. 382-388

Esfahani, Asghar Khalifehzadeh, Fatemeh Ramezany Varzaneh, Tahereh Changiz. 2017.The Effect of Clinical Supervision Model on High AlertMedication Safety in Intensive Care Units Nurses. p.482-486.

Herdiana & Rosa. (2011). Pengaruh Fungsi Manajerial Supervisi Klinik Terhadap Dokumentasi Asuhan Keperawatan Di RS Pku Muhammadiyah Yogyakarta. Bagian Magister Manajemen Rumah Sakit Universitas Muhammadiyah Yogyakarta

Kurniadi, Anwar. (2013). Manajemen Keperawatan dan Prospektifnya: Teori dan Aplikasi. Jakarta: Fakultas Kedokteran Universitas Indonesia.

Lestari, Nunik Wahyu; Erni Suprapti; Achmad Solechan. 2014. Pengaruh Supervisi Klinik Terhadap Kelengkapan Dokumentasi Asuhan Keperawatan Di RSUD H. Soewondo Kendal.

Rahayu, Lucia Maria Tri. 2004. Pengaruh supervisi klinik terhadap kompetensi perawat di Rawat Inap Rumahsakit St. Elisabeth Semarang. Yogyakarta: Universitas Gadjah Mada.

Mandagi, Umboh, dan Ratu. (2015). Faktor-faktor yang Berhubungan dengan Kinerja Perawat dalam menerapkan Asuhan Keperawatan di Rumah Sakit Umum Bethesda GMIM Tomohon. Jurnal e-Biomedik (eBm). Vol 3, no.3, hal 844-894

Mustikaningsih, Dewi. 2014. Pengaruh Supervisi Klinik Ketua Tim Model 4S Terhadap Kinerja Perawat Pelaksana Dalam Metode Asuhan Keperawatan Tim. Jurnal Keperawatan Aisyiyah (JKA). Vol 1, No 1.

O’Connell, Bev; Cherene M. Ockerby; Susan Johnson; Helen Smenda; Tracey K. Bucknall. 2015. Team ClinicalSupervision in AcuteHospital Wards:A Feasibility Study

Ponco, S. Hananto; Virgianti Nur Faridah. 2016. Penerapan Supervisi Klinik Kepala Ruang Untuk Meningkatkan Pelaksanaan Cuci Tangan Lima Momen Perawat Pelaksana RSUD Bojonegoro

Saleh, N.EL-shawadfy; Wafaa Fathi Sleem;Ahlam Mahmoud EL-Shaer. 2015. Effect of Clinical Supervision Program for Head Nurses on Quality Nursing Care.Vol 4, Issue 6 Ver. V.

Siahaan, D. Natalia & Mula Tarigan. 2012. Kinerja Perawat Dalam Pemberian Asuhan Keperawatan Di Rumah Sakit Tk Ii Putri Hijau Medan.

Simanjuntak, Payaman J, 2003, Produktivitas Kerja Pengertian dan Ruang Lingkupnya, Prisma, Jakarta.

Tika, Mohammad Pabundu. 2006. Budaya Organisasi Dan Peningkatan Kinerja Perusahaan. Jakarta: Bumi Aksara.

Wirawan, Novitasari, Wiajayanti. (2013). Hubungan Antara Supervisi Kepala Ruang dengan Pendokumentasioan Asuhan Keperawatan di Rumah Sakit Umum Daerah Ambarawa. Jurnal Manajemen keperawatan. Vol.1, no.1, hal 1-6

Wiyana, Muncul. (2008). Supervisi dalam Keperawatan. Diambil pada tanggal 10 November 2017. Dari http://www.akpermadiun.ac.id/index.php?link=artikeldtl.php&id=3

Yanti, R. Ida & Bambang Edi Warsito. 2013. Hubungan Karakteristik Perawat, Motivasi, Dan Supervisi Dengan Kualitas Dokumentasi Proses Asuhan Keperawatan. Jurnal Managemen Keperawatan . Vol. 1, No. 2. 107-114

Zahara, Sitorus, Sabri. (2011). Faktor-Faktor Motivasi Kerja : Supervisi, Penghasilan, dan Hubungan Interpersonal Memengaruhi Kinerja erawat Pelaksana. Jurnal Keperawatan Indonesia, vol 14 No. 2. Hal 73-82




DOI: http://dx.doi.org/10.32584/jpi.v2i2.12

Refbacks

  • There are currently no refbacks.




StatCounter - Free Web Tracker and Counter

View My Stats 

Persatuan Perawat Nasional Indonesia Jawa Tengah

Central Java Nursing Center, Jl. Yos Sudarso No. 47-49 Genuk, Ungaran Barat, Semarang, Jawa Tengah, Indonesia

Tel / fax : (024) 769 13574 / (024) 769 13575 | Email: jurnalppnijateng@gmail.com

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.